Despre

     PREVENTFIRE a luat fiinta in anul 2007 pentru a veni in intampinarea operatorilor economici cu o oferta de servicii in exclusivitate privind activitatea de aparare impotriva incendiilor. Printre operatorii economici care au inteles nu numai obligativitatea legala a constituirii unui asemenea serviciu, dar si necesitatea lui, se afla unul din cei mai importanti operatori mondiali, respectiv Coca-Cola HBC Romania Bucuresti cu care avem incheiate contracte in acest sens.

     Preventfire dispune de salariati calificati si cu experienta in interventii la incendii, majoritatea fiind tineri cu stagiile militare efectuate in cadrul Inspectoratului pentru Situatii de Urgenta, dar si de personal calificat pentru activitatile de prevenire.

Activitatile de prevenire a incendiilor desfasurate de catre Preventfire reprezinta totalitatea actiunilor specifice planificate si realizate, potrivit legii, in vederea preintampinarii, reducerii sau eliminarii riscurilor de producere a situatiilor de urgenta si a consecintelor acestora ce pot avea loc in incinta beneficiarului, a protectiei salariatilor, a mediului, a bunurilor si valorilor.

     Prin aceasta urmarim:

a) acoperirea riscurilor potentiale din sectoarele de competenta atat din punct de vedere preventiv, cat si operational;

b) executarea oportuna a misiunilor si operatiunilor specifice;

c) corelarea performantelor tehnice ale mijloacelor de interventie cu specificul si gradul de periculozitate al situatiei de urgenta, in vederea unei exploatari optime si cu eficienta maxima a acestora;

d) indeplinirea criteriilor specifice prevazute in normele de prevenire si stingere a incendiilor, aplicabile in ramurile economice respective, emise in conditiile legii de ministere sau de alte autoritati ale administratiei publice centrale de specialitate;

e) pregatirea si antrenamentul personalului.

     Totul este realizat cu respectarea:
a) principiului legalitatii - respectarea legislatiei privind apararea impotriva incendiilor si protectia civila, indiferent de forma de proprietate a operatorilor economici si a institutiilor publice din sectorul de competenta;
b) principiului impartialitatii si independentei - in exercitarea atributiilor functionale, personalul compartimentului de prevenire sunt obligati sa aiba atitudine obiectiva si neutra fata de orice interes politic, economic, religios sau de alta natura;

c) principiului confidentialitatii - pastrarea de catre personalul compartimentului de prevenire a secretului informatiilor si care sunt obtinute in cursul desfasurarii activitatii;

d) principiului transparentei - desfasurarea activitatii intr-o maniera deschisa fata de beneficiar;

e) principiului continuitatii si gradualitatii - asigurarea unor controale periodice ale factorilor de risc si aplicarea unor masuri din ce in ce mai severe in cazul mentinerii riscului peste nivelele acceptabile.